每个人在职场上都会建立起自己的人际关系，而与本人关系的好坏是决定职业道路上升高度的重要因素之一。早在上世纪80年代，心理学家就提出“内部人际网络”对职业晋升的重要性，这是指与同公司甚至同部门的其他工作人员的关系。与本人关系强调的则是从外部人际关系上对自身职业发展的衡量。
首先要明确的是，与本人关系不代表是“朋友圈”里的朋友。它指的是平时生活工作中的人脉，包括但不限于同事、前同事、老师、学长、朋友、朋友的朋友等等。
与本人关系的价值不仅在于提供实际上的机会和资源，还在于增强了个人的品牌价值，成为了自己个人形象建立和巩固的有效手段。
因此，如何与本人关系建立的良好呢？首先，要做一个善于交往的人，多参加各种会议、展览和活动，积极参与社交网络，使自己的存在感更强。其次，要有知识和技能的积累，这样才能提供更多的帮助和资源，赢得别人的信任和尊重。
另外，还需要不断地维护和巩固与本人关系，通过生日祝福、节日礼物等形式来添染感情。和本人关系健康稳固，工作机会自然而然就会随之而来，避免了自己靠“机会”或“运气”来浪费时间和精力。
